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まずはご要望や、現状抱えられている問題・課題についてじっくりお話を伺い、研修によって達成したいゴールを明確にします。
ベストな出向先パッケージのプランニングはもとより、より効果的な事前ワーク内容や事後フィードバック研修まで成果を見据えたプランニングを行います。
まだ他に類をみない「出向体験型研修」。ご担当者様の不安を払拭し、できるよう、ご提案書をオリジナルで作成いたします。
プログラムのスタートです。出向体験でなにを得たいのか。目的を意識し、また自分たちの現状をしっかりと認識することで、「気づき」を最大化できるよう仕込みます。必要に応じ、事前知識もインプットします。
いよいよ出向体験です。当日は自立心向上のため、基本的にはお一人で出向。初めての体験や、人との出会いを通じ、新しい自分を発見します。
全員の出向体験をシェアリングし、各プログラムのゴールへと落とし込みます。出会いと体験による新しい自分の想いや力を形にしていきます。
まずはお話をお伺いし、現状の確認や目的の明確化を行います。研修に期待することや、研修受講者の様子なども詳しくヒアリングすることで、出向先を最適にマッチングするとともに、より効果のあるプログラムをカスタマイズご提案します。
